みなさん、おはようございます。
あなた商品化プランナー®の
亀田智仁です。
今回は、40代会社員が
知っておくべき
本当の選択肢について
お話しします。
あなたが20代や30代なら
どんな40代でいたいですか?
あなたが40代なら
どんな毎日を送っていますか?
あなたが50代以上なら
40代の頃のご自分は
100点満点中何点でしたか?
今日は、少し厳しい
現実の話になりますが
きっとあなたの将来に
役立つ内容だと思います。
最後まで読んで
いただけると嬉しいです。
40代会社員の共通する悩み
今まで多くの方と
対話してきて
共通しているなと
感じるのは
「やりたくないことを
ガマンしてやっている」
という点です。
例えば、こんな声を
よく聞きます。
過度な成果を
期待される。
仕事ができる若手が
更にAIを利用して
コスパよく成果を出し
追い抜かれる。
AIが得意な若手が
苦手な40代以上の
ベテランを見下している。
体力が落ち始めているのに
昔のような働き方を
今なお強いられる。
若手はすぐ転職して
しまうので
若手がやりたがらない
面倒なことを
押し付けられがち。
これらの話を聞くたびに
わたしは思います。
わたしは30代で
会社員を辞めたのですが
仮にそのまま
会社員で居続けたとしたら
同じ境遇で
はたして自分は
働き続けられたのだろうか
と。
会社は40代を守ってくれない
ここで、少し厳しい
現実をお伝えします。
40代の今
なかなか会社は
あなたを守ってくれません。
そして50代になったら
早期退職勧告をして
早めに追い出そうとします。
望まないことですが
こうなることは
ある程度
想像がつきますよね。
これは脅しでも
何でもなく
実際に多くの企業で
起きている現実です。
終身雇用は
すでに崩壊しています。
年功序列も
形骸化しています。
会社が守ってくれる
という前提は
もう成り立たないんです。
だからこそ
必要なのが「自衛」です。
自衛手段として「自分の事業」を持つ
わたしが言う自衛とは
転職よりも
自分の事業を持つことです。
「え、起業なんて
ハードルが高い」
そう思われたかも
しれません。
でも、ここで言う
「自分の事業」は
会社を辞めて
独立することだけを
指すわけではありません。
会社員を続けながら
副業として
自分のビジネスを
持つこと。
これも立派な
「自分の事業」です。
なぜ、自分の事業を
持つことが
自衛になるのか。
それは、収入源を
複数持てるからです。
会社からの給料だけに
依存していると
会社に何かあったとき
すべてを失います。
でも、自分の事業が
あれば
たとえ会社を
辞めることになっても
生活していける
基盤があるんです。
事業の本質とは何か
ここで大切なのは
「事業の本質」を
理解することです。
事業とは
誰かの課題を解決して
対価をいただくこと。
これだけなんです。
あなたが今まで
会社で培ってきた
知識や経験は
必ず誰かの
課題を解決できます。
例えば
営業の経験があれば
営業に悩む人を
サポートできます。
マネジメントの
経験があれば
組織作りに悩む人を
サポートできます。
経理の経験があれば
お金の管理に悩む人を
サポートできます。
あなたにとっては
当たり前のことが
誰かにとっては
お金を払ってでも
知りたいことなんです。
成功している人の共通点
自分の事業を持つことに
成功している人の
共通点は何か。
それは
「小さく始めた」
ということです。
いきなり大きな
ビジネスを目指すのではなく
まずは月5万円
次に月10万円と
段階的に育てていく。
そして、もう1つの
共通点は
「自分の経験を活かした」
ということです。
全く新しいことを
始めるのではなく
今まで培ってきた
知識や経験を
ベースにしている。
だから、無理なく
続けられるんですね。
わたしのクライアントで
大手企業で
人事を担当していた
50代の方がいます。
最初は
「自分に何ができるか
わからない」と
おっしゃっていました。
でも、対話を重ねる中で
人事の経験を活かした
キャリア相談サービスを
始めることに。
今では月に20万円ほどの
副収入を得ています。
会社を辞めずに
自分の事業を持てたことで
精神的にも
余裕が生まれたと
おっしゃっています。
今、何から始めるべきか
では、具体的に
何から始めれば
いいのでしょうか。
まずは
自分のキャリアや
やりたいことを
棚卸ししてみてください。
今のあなたの
経験・スキルは
どんな商品に変わるのか。
自分のビジネスを
創った場合
最初の売上は
どう作ればいいのか。
副業・起業の第一歩は
どこから始めるのか。
こうした疑問を
一度、整理してみる
ことが大切です。
一人で考えるのが
難しければ
誰かに相談するのも
良いでしょう。
わたしも多くの方の
キャリアの棚卸しを
お手伝いしてきました。
対話を通じて
自分では気づかなかった
強みや可能性が
見えてくることが
よくあります。
理想の自分になるために
40代の自分を
今までの人生ラインとは違う
「理想の自分」にしたい。
そう思ったら
今が行動のタイミングです。
50代になってから
考えるのでは遅いんです。
40代の今だからこそ
まだ体力もあり
時間もある。
そして、会社での
経験も十分に
積んでいる。
この絶妙なタイミングで
自分の事業を
持つ準備を始める。
これが、令和を生きる
40代会社員の
賢い選択だと
わたしは思います。
会社に依存せず
自分の力で
生きていける。
そんな未来を
一緒に創っていきませんか。
やりたくないことを
ガマンし続ける人生から
やりたいことを
選べる人生へ。
その第一歩を
今日から踏み出して
みてください。
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